3月21日,发展规划处一行4人赴宁波大学进行调研。分别就学院与部门任期目标制定与考核、特色办学的策略与举措等方面进行了交流。
宁波大学人事处处长徐军伟,党委政策研究室主任、发展规划处处长、共建办公室主任叶文明介绍了宁波大学学院与部门考核体系、考核的主要负责部门、考核指标的制定、对学院的激励机制等情况。双方就学院的积极性问题、考核的客观性与主观性之间的平衡、考核压力与激励的平衡等问题相互交换了意见。
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